近日，上海市第一妇婴保健院一位从事产科三十多年的教授，在网络上发出一篇「救救产科」的文章，引起广泛关注
2024年2月28日，上海市知名妇产科专家段涛在社交平台上发表了一篇文章，文章中说到： 「你们担心的是生娃的人越来越少，我担心的是产科学科的塌方。」并且他还指出，近些年来，产科分娩量每年都在下降，产科床位在不断萎缩，越来越多的产科医生不得不被迫转行。如果不改变现状，产科整个学科可能真的就塌方了。」
文章发出后，其社交媒体出现了上千条关于生孩的讨论留言
「生我时嫌多，我生时嫌少，上班嫌我老，退休嫌我小，现在年轻人太难了，都说要救救产科，可谁能救救我们年轻人呢？」
「去医院产检一次上百、上千的，整个孕期产检下来一万多，生孩子又是一万多，谁来救救我们孕妇呢？」
「工资2800元，幼儿园一个学期2.5万元，小学一学期2万元，谁来救救我们呢？」
「车贷，房贷压的都喘不过来气，孩子生出来教育上更花钱，如果再生个病，一天工资都不够看的，不是不想养，实在养不起啊！」
而上海著名妇产科专家段涛教授的发声，更是将这一问题推向了公众视野。他指出，生育率的下滑并非孤立现象，而是深层次社会问题的反映。 生活成本的不断攀升，让年轻人在经济压力下喘不过气来；职场对产后妈妈的不友好，进一步削弱了女性的生育积极性；生育和教育配套措施的滞后，使得家庭在面对生育选择时顾虑重重。这些问题，共同构成了生育率下降的深层原因。
虽然政府部门已经认识到人口老龄化带来的挑战，并开始采取措施应对。但是，要想真正遏制生育率的下降，扭转产科的衰落局面，单一的举措是远远不够的。我们需要从促进就业、缓解生活压力、健全保险体系、均等教育资源等多个层面出发，综合施策，系统地解决制约年轻人生育积极性的根本问题。
促进就业
是缓解年轻人经济压力的重要途径。政府可以通过创造更多就业机会，提高工资水平，以及提供职业培训等措施，帮助年轻人更好地适应职场，增强他们的经济实力。这样，他们在面对生育选择时，将会更加从容不迫。
缓解生活压力
需要社会各界的共同努力。企业应当承担起社会责任，为员工提供更加人性化的工作安排和福利待遇，尤其是对于产后妈妈，应当给予更多的关怀和支持。此外，社区和非政府组织也可以发挥作用，通过提供育儿支持和心理咨询等服务，帮助年轻家庭更好地应对生育带来的挑战。
健全保险体系
是保障家庭生育无忧的关键。政府应当完善生育保险制度，确保家庭在生育过程中能够得到充分的经济保障。同时，通过提供优惠政策，鼓励企业参与生育保险的缴纳，减轻家庭的经济负担。
均等教育资源
是消除家庭生育顾虑的有效手段。政府应当加大对教育的投入，确保每个孩子都能享受到优质的教育资源。这样，家长们在考虑生育问题时，将不再为孩子的教育问题感到焦虑。
总之，人口是一个国家永恒的根基，妇产科则是守护这个根基的最后一道防线。在这个关键时刻，我们需要政府、企业以及社会各界的共同努力，让生育不再是一件令人筋疲力尽的事情。让我们携手合作，为产科的未来，为国家的繁荣昌盛，贡献出自己的一份力量。只有这样，我们才能在春天的田野上，再次听到生命的欢呼，感受到希望的力量。
