11月剛開始，多地公務員省考已經陸續出公告。 比如山東、上海、四川、浙江公務員考試公告都出了，12月8日開考， 這段時間正是報名選崗期。關於選崗位的問題，還是要慎重考慮，有的考生愁上岸難，只有有崗位就想去沖，不考慮其他。還有的考生，上岸後發現與自己預期的不一樣，想走想留都糾結。
比如說下面這些崗位，報考前多思考再選擇。
1、異地鄉鎮崗位
很多人聽過一句話，「上岸才是王道，也是最終目標。」這句話不能全對，比如說每年有大量考生選擇報考鄉鎮職位，其中就有選擇異地鄉鎮崗位的考生。 選擇異地，不少考生的想法是「鄉鎮條件寬松」、「招人多門檻低」、「幹幾年再回去」。 老王認為，如果對異地情況不了解的話，就算門檻低也容易後悔。
特別是有「幹幾年再調回去」想法的考生，在本地沒有合適崗位，會選擇報考鄰市或其他省份的崗位，計劃工作幾年後再找理由調回當地，原因有很多，比如兩地分居、子女教育、老人贍養，以及崗位與預期差距較大等問題。 實際上，異地調動可太難了。
選擇一個地方的公務員崗位，就要做好長期在這個地方紮根生活的準備。 跨市、跨省調動非常困難，需要多個單位同意，只要有一個部門不透過，就無法進行。如果本身就不願去異地發展，不想離開熟悉的圈子，就不要過多糾結於異地崗位。還有像性格內向、不愛社交的考生，也不建議去到異地鄉鎮。如果覺得崗位較遠，不適應異地生活，那就趁早放棄，不要考慮。
2、與自身不匹配的崗位
在選崗的時候，有的崗位確實招的人多，感覺進入面試和成功上岸的機會相對較大。但你能想到的，其實大家也會想到。 現在考公務員，不存在「撿漏」一說， 當費盡心思上岸後，發現實際情況與自身不匹配的話，也容易後悔。
選擇崗位時難免資訊不對稱，入職後就會出現專業不對口或興趣不符的問題。 比如說監獄警察崗位，這個崗位專業寬泛，門檻也不算高，看似很多人都符合條件，實則對個人綜合能力有要求。
因為在監獄工作，每天內容差不多，地點在偏遠的地方，管理嚴格，周圍是不可能有娛樂設施的。如果忍受不了孤獨，適應力也差，即使上岸也可能不滿意，每天抱怨，那就是與自身不匹配的崗位。
報考前，一定要深入了解崗位詳情和工作環境，多問問身邊人提提意見，思考一下是否願意在此長期生活和發展。 崗位與自身不匹配，願意去適應的話，就多向領導和老同事請教學習工作的技巧和方法，短期內無法變動，就要調整心態。 如果確實無法勝任，也只能考慮辭職。
3、壓力太大的崗位
還有一些崗位，本身的工作較多，壓力大，也考驗一個人的抗壓能力。 比如文字綜合崗位，俗稱「筆桿子」，在體制內，寫材料是一項基本技能，也是每位領導都需要的專業人才。表面上看，每天坐辦公室就寫寫東西，實際上工作量不少，也會遇到加班、熬夜的情況。工作總結、報告、講話稿、宣傳報道等等，都是材料人需要經手的事情，寫得好會受到表揚，寫得差自己壓力也很大。特別是反復修改批評時，必須全神貫註。
再比如視窗工作崗位，形形色色的人，誤解的、投訴的、無理取鬧的，還需要時刻保持微笑，耐心傾聽，並安撫情緒，壓力很大。平時也有巡查監督，心態要好，才能從容應對。那像一些壓力大的崗位，要註意適當休息。 如果對崗位沒有興趣，就可以不考慮。
總的來說，選崗時常有考生問某個崗位好不好，其實沒有絕對的好與不好。 報考前最好問自己：如果一輩子在這個崗位、這個地方待著，能否接受？ 因為一次報考選崗，就是一輩子的事情。
文末談談你的看法。
