「我们突破了‘卡脖子’技术，研发生产出微纳晶Ⅱ代电子视窗材料，展现了中国在5G通讯用微晶玻璃领域的实力。」7月16日，在杭州市第三届「建行杯」退役军人创业创新大赛决赛上，杭州乾智坤达新材料科技有限公司创始人、退役军人王波自豪地说。
自2020年首次举办杭州市退役军人创业创新大赛以来，杭州已发掘出60余个优质参赛项目，吸引近300家优秀退役军人企业参赛。本届创新创业大赛历经3个多月的筹备、培训、选拔、线上初赛，最终24个项目脱颖而出，并在决赛赛场大显身手。
几年来，在杭州这片创新创业热土之上，「创业新兵」「创业老将」所带领的「兵字号」们，又迸发了什么新活力？
突破「卡脖子」技术、助力「智慧农业」……
「兵字号」拿出了很多「新技术」
这两年，杭州涌现了一批涉及新材料、生物医药、高端装备等领域的优秀军创企业项目，这些项目和企业在杭州扎根，计划冲击上市。
提到为何创业，王波提到了「情怀」二字。1982年出生的王波受家中多人有从军经历的影响，毕业后毅然决定参军。西藏服役的5年磨炼了他坚韧不拔的品格，也成就了他不畏艰难、不断奋斗的意志。作为一名退役军人，王波曾身体力行守卫祖国，如今，王波则走了一条用科技创新为国争光的道路。
「2003年退役后，我在材料领域工作中发现，在高性能玻璃盖板材料行业这个领域，我国长期受制于国外的垄断。所以憋着一股劲，决定自主创业，挑战这个现实。」王波回忆，研发从2014年开始启动，到了2019年，实验室研制出第一代样品，随后潜心研发生产装备，在2021年实现批量生产。自此，全球首款锆锌镁铝硅体系微晶材料盖板——微纳晶Ⅱ面世，打破国外企业的垄断地位，填补了国内市场空白。
王波介绍，2024年公司全年销售额约为2亿元，明年预计能达到10亿元，目前共有100多名员工，其中有10名为退役军人，并计划再扩大公司规模。
兵峰（浙江）数字科技有限公司CEO刘立峰展示了「在线物联网追溯监测大数据平台」，该平台可实现「在线环境监测+大数据分析+可视化监控+自动化控制」，实时掌控农作物的「心跳」「脉搏」等特征，实现农业设施智能化远程控制。
浙江航芯源集成电路科技有限公司则专注于宇航及高可靠性电源芯片、模块的设计研发、研制、生产测试和销售。已取得知识产权20余项，持续交付高可靠电源芯片300多万颗，与国内300多家军工单位达成合作。多款宇航用电源芯片在国内多个重大星载项目配套使用，其中包括高分十二号卫星、通信技术试验卫星等，实现了高端宇航用电源芯片自主可控。
从「研学」到「驻校教官」、
从「传统驾校」到「裸眼3D模拟」……
老兵在传统行业挖掘了「新赛道」
「我们已和学校、政府三方一起建立了严格的‘驻校教官’选拔、培训、考核制度，在学校开展‘培红、尚武、感恩、守纪、抗挫’的军魂式教学课程，把军队的优良传统和作风、军人优秀品质和精神带进学校、影响师生，真正实现退役军人高质量就业与助力学校教育管理的双赢。」在生活服务业赛道中，「橄榄绿进校园——驻校教官」项目宣讲人、浙江戎创文化发展有限公司新媒体部总监宣昊介绍，该项目已入驻杭州市上城区、余杭区、富阳区、滨江区共计33所学校，安排了40名退役军人就业，预计未来2至3年该项目将辐射推广到全省各地及邻近省份，入驻超500所学校，解决500名以上退役军人就业，实现年产值5000万元以上，超过50万名中小学生受益。
而在开展此项目之前，该公司主要深耕于夏令营、军魂式研学、国防教育、企业拓展培训等方面。「这些算是传统的服务行业，而驻校教官则是在国家、浙江省陆续出台【关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见】，以及全民国防教育‘大热’的背景下挖掘的‘新赛道’。而我们原有的传统赛道，也将成为‘驻校教官’日后的就业路径，互为补充。」宣昊说。
杭州优驾科技有限公司则在传统驾培及交通安全教育行业之中，应用「裸眼3D技术」，推动驾培行业数字化转型，闯出自己的新赛道。该公司总经理张向堃举例，传统驾校的科目三练习基本只有少量的几条路，而他们的设备内则配备了28条路，且可以模拟各类突发状况及不同路况。「目前我们的设备已经在省内推行，可以替代90%以上的驾校学时。学员可以在我们的设备上完成36小时的训练，之后在实车上练习4小时即可参加考试，目前驾考通过率达91%。」
据悉，与往届不同，这次大赛为五年以上的企业开辟了「综合赛道」，也涌现出一批更加成熟的优秀项目。部分企业持续深耕优势，如运和小吃店以一道运和红烧羊肉远近闻名；部分企业则在「传统」中发现了「新路」，如杭州诺源铜艺装饰有限公司自2022年起探索铜板传统非遗手工艺浮雕、錾刻与现代蚀刻工艺相结合，使得纯手工的铜工艺品可以进行机器化，批量化的生产。2024年工厂新的生产大楼落成，预计在7月份生产线全面安装调试完成，届时将会成为杭州地区内金属表面处理加工最全面，最专业的加工基地；浙江灵峰餐饮集团有限公司近年来则整合人工智能、大数据等手段，进一步搭建「科技+供应链」为主的数智化餐饮综合体。目前，该公司下属的省内外餐饮综合体已达200多家。
发展产业孵化园、完善政策服务
新招频出 老兵创业更有信心
作为2019年拱墅区第一批退役军人创新创业导师，接触过较多军创项目的中国火炬创业导师、浙江大学特聘导师钱迅雷在打分时更关注企业的业绩、社会价值与创新性。对这几年的退役军人创新创业情况，他颇有感触。「在部队里练就的技术、坚定的执行力与资源是军创企业的基石，而这几年越来越完善的政策和服务，也给这些军创企业带来了更多信心。」钱迅雷说。
除了进入决赛的成熟「兵字号」，杭州还有许多「创业新兵」在摸寻自己的道路，他们很多会选择在所在区的退役军人创业基地开启自己的创业第一站。在现场，记者就看到了钱塘区高教园区退役军人创业孵化园、拱墅区聚兴大厦退役军人就业创业基地、西湖区尚坤退役军人创业基地等创业园区的展位。这些基地大多能提供较完善的职业指导培训及创业场地，并会针对最新的退役军人创业政策进行详尽解读，帮助退役军人高质量就业创业。
在三届退役军人创新创业大赛的举办中，市退役军人事务局也在与「兵企业家」的交流中，感受到他们的切实所需，频出新招为他们解忧。
「比如，我们不断加大政策支持力度。从教育培训到就业服务，再到创业孵化，各类涉及场地、用工、纳税的就业创业补贴和融资贷款服务的惠企政策红利不断释放，优惠实效和覆盖面也逐年提高。此外，我们也开展了跨省域退役军人技能培训，成立长三角军创联盟，都为退役军人提供了更多的资源储备库，拓宽了创业创新的朋友圈。」市退役军人事务局思想政治和权益维护处相关工作人员介绍，今年大赛选择联合市委军民融合办、市科技局、市人社局共同主办，并把决赛场地放在浙大城市学院，也是希望能聚焦资源融合，推进体制机制创新、创业环境优化、创业平台搭建，为广大退役军人的就业创业工作延长服务链，提高服务质量。
「杭州作为一座创新活力之城，一直坚持把创新驱动作为推动发展的主动力，把退役军人作为地方建设的重要力量，积极发挥产业优势、资源优势和政策优势，促进企业需求和金融资本高效衔接，为广大退役军人创业创新提供最优的服务，引领退役军人在新的赛道、新的领域，创新发展。」市退役军人事务局党组书记、局长郑洪彪表示。
