最近，有個聽聞在行業內傳得沸沸揚揚，那就是某些營運商內部居然鼓勵員工「貸款上班」。這樣的訊息一出，真讓人感慨萬分，仿佛是行走在刀尖上的兵士，豈不是險象環生？曾幾何時，營運商的行業競爭如同大海撈針，各路人才爭先恐後擠進來，個個都憧憬著能在這塊土地上揮斥方遒。然而，現在的現狀卻是讓人心痛，甚至有人已經開始吐槽自家的公司，直言「共渡難關」不過是個幌子，背後卻藏著員工自掏腰包的苦澀現實。
有一位網友就提到，自己在公司參與了一個「支持公司發展」的活動，結果大多數同事都相繼貸款。初衷是想能夠給公司幫助，獲得一些額外的獎勵，誰知公司竟然反過來要求員工先墊付利息，真可謂是騎虎難下，貸款一次，看似是幫助，實際上卻是給自己套上了債務的枷鎖。閉門造車的思維讓人倒吸一口涼氣：這不是變相的「繳費上班」嗎？難道我們的奮鬥與努力，只為了給公司添堵、貼錢？
回頭看看，這個行業似乎陷入了內卷的沼澤，以前那種「千軍萬馬過獨木橋」的局面雖說殘酷，但總是有盼頭的。而如今，隨隨便便一個月薪資竟然是負數，折磨得人喘不過氣來。買業務、對賭罰款、花銷給人感覺比白打工的都累。而面對使用者不斷喊著要「省錢套餐」、「低價流量」的呼聲，基層員工也只有苦苦支撐。為了業績，公司如同魔鬼一般，逼著員工不斷突破底線，無奈之下，有些人開始碰觸道德的邊界，終於引發了一系列信任危機。難怪有人說這個行業已經變成了「社畜樂園」，讓人不由得啞然失笑。
但問題來了：營運商真能在這種狀況中找到出路嗎？難道解決困境的方式真的是倚賴貸款與讓使用者多花錢嗎？這顯然是個死胡同，逼人只會使整個行業如同暗箭傷人，而非解決問題。或許，應該想想怎麽提升服務品質，怎樣開發出新的增值業務，而不是一味透過壓榨員工、欺騙使用者來敷衍損失。
每一個在這個行業拼搏的人，有誰不想輕松一些，有誰不想發光發熱？再回頭一想，能否從中找到一些出路，讓我們重新燃起對未來的期待？這是大家值得深思的問題。希望在這個風雨飄搖的行業中，每個人的努力能真正得到應有的報酬，而不是讓貸款和債務成為唯一的出路。
