光伏行业集体收缩，主动或被动减员已成定局
TCL中环逆势的后遗症，正在显现。
10月21日消息，据科创板日报报道，因大幅下调开工率，光伏硅片龙头TCL中环疑似遭遇员工「离职潮」。
据报道，近日多个社交平台出现消息，TCL中环子公司天津环智和天津环欧出现员工集体要求解除劳动合同并给予赔偿。根据员工提供的现场照片，至少有数百位员工要求公司管理层给出赔偿方案。
据多位TCL中环天津员工反馈称，目前协商还在进行中，公司承诺称将在下周一（10月21日）给出解决方案。
据悉，今年8月以来，在沈浩平离职之后，公司战略出现转向，中环多个生产基地开始排休。由于在岗排班时间大幅减少，导致员工10月到手工资远低于正常水平。据员工透露，公司目前没有主动裁员，但是存在不合理降薪的情况。
据介绍，目前厂区大部分同事都被要求排休，实际工作时间大幅减少，导致到手工资非常低。另一位本月刚刚办理离职手续的前中环员工也称，8月份之后开始了四班倒和安排人员调休，他9月份只上了三天班。在感觉到苗头不对后，已经迅速和公司协商了离职和赔偿解决方案。在他看来，「虽然（赔偿）少点，但是留在这里成本也很大。」
据科创板日报报道，天津环智和环欧等生产基地发放薪资的时间是15号。由于大批员工被排休，导致其到手工资远远低于此前正常水平。根据多位员工提供的现场视频，17号下午，环智厂区门口出现员工聚集情形，要求公司解除劳动合同并给予N+1赔偿金额。
作者：杨启隆
编辑：丁力
