在日本，不想升学大学的日本学生在高中毕业后就开始参与工作或者结婚组成家庭。
据统计，2023年年底，希望就职的日本高中生的就职率达到了91.1%。
而从今年7月起，2025年高中应届毕业生也已经开启就职活动，公司会向学生和教师发布招聘信息。
在日本企业人手不足、升学率高涨、职位空缺比将持续居高不下的社会背景下，招聘倍率呈现出持续高涨的倾向，预计 就职市场将成为高中生占优势的「卖方市场」。
今年3月份高中毕业生日本全国平均就业倍率达到去年的3.98倍，创历史新高。
据预测，明年3月毕业的日本高中生也将出现较高的职位空缺比例，有利于高中生的「卖方市场」预计将持续下去。
另一方面，去年10月时，日本高中毕业后就业的人3年以内的离职率为37% ，与大学毕业后的人相比有很高的离职倾向，如何在较大程度上提高求职者与企业的匹配度成为课题。
日本厚生劳动省表示：「虽然现在的就业环境利于高中生就职，但是为了防止毕业生与企业出现不匹配的现象，我们要求学校到多家企业进行参观考察，并继续提供详细的就业支持，例如就业咨询、和就业指导、面试准等。」
从现在开始，高中生将根据招聘信息选择应聘单位，并从九月中旬开始参加招聘考试。
同时，预计应届高中生初任工资将上涨。
与去年相比，很多企业通过提高初薪2万日元至3万日元左右或增加假期天数改善待遇，来吸引高中生就职。
一位负责招聘的企业负责人表示：「由于参与高中生招聘的企业越来越多，竞争对手也增加了。虽然今年访问了比去年多近2倍的学校，但是招聘到人才是相当困难的。」
👀 那么国人怎么才能去日本读高中呢？
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