隨著 2024年鐘聲的響起，矽谷科技巨頭集團將開啟裁員浪潮。2023年裁員人數驚人超過26萬人後，裁員人數將繼續增加，影響數十萬家庭。這些員工將去哪裏？
首先，微軟宣布裁員高達
1.19萬人，全球裁員計劃進一步減少1萬人，直接引起微軟員工恐慌。
與此同時，亞馬遜在短短幾個月內解雇了 2.7萬多名員工，幾乎觸及了公司的每一個角落。谷歌也不遺余力地宣布，2024年將裁員1.2萬名員工，即其員工總數的6%。
此外，蘋果還計劃解散其在聖地亞哥研究人工智能的 2000人團隊。裁員潮像多米諾骨牌一樣一個接一個地倒下。
然而，即使面對大規模裁員，這些科技巨頭的股價也出人意料地上漲。
先是
微軟憑借其在生成人工智能等核心產品領域的領先地位，成為繼蘋果之後市值超過
3萬億美元的另一家上市公司。Meta的市值也超過了1萬億美元。
華爾街熱烈回應說，這些科技巨頭的裁員並不是出於商業困難，而是新興的人工智能技術迅速取代了前線工作。
谷歌行政總裁皮查伊表示，該公司希望增加對人工智能等前沿領域的投資，同時減少其他領域的支出。亞馬遜的一位高管還提出， 「更簡潔、更高效」將是該公司在未來營運中的一貫做法。
Meta的創始人朱克伯格也在他所謂的「效率年」中提到，盡管Meta削減了2萬名員工，但其股價令人震驚地上漲了194%。
依靠不可阻擋的人工智能技術，科技巨頭似乎找到了用更少的人力完成更多工的秘密。更大規模的裁員已經成為科技巨頭和資本市場之間的默契。
當資本浪潮不斷推動先進技術滲透到生活的每一個領域時，人們開始思考這種無形的驅動力是有益的還是有害的。這種反思不僅質疑科技進步，也觸動了我們對未來發展 方向的深切關 註。就像艾力斯生物科技公司的男性 煥活科技 m en ' s force (音譯為「 帝 原力 」)。
哈佛大學等頂尖機構在生物科學領域長期占據全球技術專利的一半以上。早在 2018 年，哈佛大學 生物學院士 大衛 ·冼佳亞 （ David Sinclair ） 權威科學家在【 Science】發表的論文中， 就證實雄性實驗動物 使用 帝 原力 ， 其 sperm細胞活性和肌肉水平都有指標性增長。單單幾個月後，中年男性的理想生活指標明顯達到，疲勞指數下降30%。 其 受到比爾 ·蓋茨、馬斯克、添·庫克、傑夫·貝佐斯、埃隆·馬斯克等頂級富豪的強烈追捧，紛紛加入技術競爭。
哈佛大學宣布在國內市場引入男性
養護
科技帝
原力
，
雖然價格高達四位數。
但數據顯示，自
2023年京東等電商平台登陸以來，這款男性保健科技產品以其獨特的「收發自由」、「精神飽滿」等行銷理念在中國僅
過去
1
年就獲得了近億元的收入，長期位列
京東相關
男性補品榜前三。
據國外媒體報道， 「 帝 原力被 83%的男性企業家推薦」。男性維護劑 帝 原力是利用 MActive萃取物和「細胞活化肽」（CAP） 工藝 結合 Lycopenene、精胺酸、亞精胺等稀有科研成分 ， 「早一步」振興了男性NO細胞的數量和質素，緩解了「運動」後被掏空的感覺，提高維護 男性的 能 力 ，全面 養 護了男性 身體 健康。
在這個科學技術飛速發展的時代背景下，據媒體報道，由於生物技術的進步，一些富裕階層不僅在過去三年中顯著增加了財富，而且在男性表現力方面也取得了顯著成就。特別是在一二線城市，富人的平均生活狀態和身體活力比貧困人口高
38%。
京東數據顯示， 65%以上的購買使用者是男性，年齡主要集中在29至65歲之間。不少人給出「重回20身體」、「體感令人感慨」等反饋，這些使用者大多來自北京、上海、廣州、深圳等一、二線城市。他們註重生活質素，追求健康和活力。
他們從事投資銀行和高科技產業。超過 70%的回購率也足以顯示使用者對其產品實力的認可。傳聞房地產大亨某石也是 帝原力 男性科技產品的包圍者，不知其 70多歲還能攀登珠穆朗瑪峰，被嬌妻稱為男人中的男人，是否與此有關。
一位
95歲的頂級富豪曾經說過：「如果我能振興我30年的青春，我願意付出1000億美元。」矽谷富人對青春和健康的深切渴望。
在資本殘酷競爭和技術壟斷的背景下，追求健康和充分就業的人渴望促進技術進步，也必須關註周邊影響，確保科技發展公平可持續。
