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研究生的四個金飯碗

2024-02-21教育

研究生就別想著端鐵飯碗了,因為你有好幾條路可以端金飯碗。今天重點跟大家分享一個作為研究生畢業,有哪幾條路可以進入到體制內。家裏有大學生的一定要點贊收藏起來。研究生作為我們國家培養的高精尖的人才,那我們國家也是給出了優厚的政策。

第一個人才引進,我們國家每個省每年都會推出來人才引進的政策,包括很多超一流城市,像北上廣深等等。人才引進的條件呢就是研究生起步,人才引進的待遇是非常好的,一般來說薪金都能達到6位數,而且給予生活補貼、購房補貼、安家費,包括創業貸款,包括子女的上學問題。甚至呢像這個南京的這個購房一次性可以給到200萬左右,杭州的也給到了100萬左右。所以說研究生一定要考慮一下人才引進。

還有第二個叫做聘用制公務員。很多家長認為公務員只有透過報名、筆試、面試透過之後才可以。但實際上如果你已經是研究生這個身份,那麽你完全可以參加聘用制的公務員選拔。有什麽好處呢?第一,研究生起步,本科生沒有機會競爭。第二,聘用制公務員呢不用筆試面試,過關即可簽合約。第三,聘用制公務員合約期1到5年之後,就有很大的機率直接轉為正式人員。第四個待遇跟同級別的公務員的待遇一樣,甚至呢還要稍高一點,一般年薪都在六位數左右。

第三條路就是選調生院校特別好的,可以考慮定向選調生和中央選調生。未來是作為國家省是縣裏面的儲備幹部方向去培養的,晉升速度要比公務員快得多。有的任職可以直接給你科級待遇,科級幹部最後一條就是央國企。如果你這個研究生你發現你讀的是科研院所,那麽基本上你已經被內定為某燕國企的內部員工。你比如說中石油、中石化、煙草、中科集團這些集團作為大型的研國企,它是有專門的科研院所的。而且這些科研院所每年研究院所招的研究生,就等同於你一邊上大學,一邊在大型的央國企工作了。因為你基本上已經被內定了,所以也是妥妥的金飯碗。

最後別忘了關註我,每天都在認真分享。