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2024年,專家公認的3類黃金專業:可能是報考的首選,前景會更好

2024-02-05教育

在這個快速變化的時代裏,專業的選擇總讓家長們操碎了心。

畢竟,今天的熱門專業,明天就可能淪為過時的技能,這種行業變化的速度,讓每一個選擇都充滿了不確定性。

特別是進入2024年,隨著經濟形勢的搖擺不定,找到一個既穩定又有前景的專業,似乎變得更加困難。

然而,在這片迷茫之中,一些專業人士,卻為我們指明了方向。

他們一致認為,有那麽三類專業,不僅能在未來的市場中占據一席之地,更有可能成為報考的首選,它們的前景無疑將更加光明!

01 人工智能

首當其沖的,無外乎人工智能類的相關專業。

其實這個專業在最近幾年就很火了,但從2024年開始,或將更火。

首先是因為ChatGPT等軟件的崛起,為中國的科技公司揭開了另一個發展方向。

騰訊、阿裏、百度、字節跳動等等公司,突然發現人工智能還能做這麽多的內容,於是也紛紛開展自己的大模型研究。

於是,相關從業者的收入,開始水漲船高。

從獵聘網的數據來看,2023年第一季度,AI大模型領域與人工智能生成內容領域的職位,分別增長了10.16%與2.39%。

收入方面,更是讓人心動,也是去年的春招,人工智能工程師的月薪突破了25000元。

而高級演算法工程師的年薪,更是達到了驚人的47.2萬元。

此外,不限於這些領域的研究,人工智能同樣在智能駕駛領域,發揮著積極作用。

2024年,應該可以說是智能駕駛開始走向火熱的一年。

一方面,去年華為的入場,徹底把這個概念炒作的火熱;另一方面,車企也加大投入,開始招募自己的人才,完善自己的智能駕駛系統。

於是,人才需求更加旺盛。

因此,可以看到很多公司的自動駕駛工程師薪資已經達到30-50K,水平較高的,基本都來到了年薪百萬這個區間。

02 芯片制造

此外,雖然ai領域很火,但依舊沒擋住芯片制造類專業的鋒芒。

說白了就是,受於國外對中國的技術封鎖和打壓,中國對於相關人才的需求,已經達到了一個饑渴的程度。

以oppo手機為例,最近2年,居然為應屆生開出了40萬年薪的薪水,就說離譜不離譜。

然而,現實比這個情況還要魔幻。

到2023年,智聯招聘更是顯示,芯片工程師的平均月薪已觸及26012元,基本甩的很多傳統專業,尾燈都看不到。

其實原因並不復雜,首先,說白了就是人工智能的發展,也需要芯片。

譬如無論是智能駕駛也好,還是gpt類似的大模型也罷,都需要3個關鍵的東西: 演算法、算力、數據。

其中演算法和數據,我們總有辦法能解決,但算力這部份就非常依賴於高端的芯片了。

但目前的頂尖芯片,基本被輝達所壟斷,這就很被動了。

關鍵是,別人還對我們做出了限制。

自2022年10月,美國就開始限制了輝達A100/p00等高效能計算芯片的對華出口了。

現在我們只能買輝達特制給中國的A800和H800芯片了,真的不是一般的難。

在這樣的情況下,芯片制造類專業的火熱,也是預料中的事情。

03 醫療服務

最後,就是醫療服務類的專業了。

雖然相關的從業者沒有前兩者的收入高,工作強度也很大。同時,學習的內容超多,考核也嚴格。

但還是不能否定,這個專業吃香。

說白了就是,你年薪百萬衣錦還鄉,或許鄉親們會多議論幾句。

但如果你是從醫歸來,那就很不一樣了,幾乎一群人圍著你轉,想套個交情。

畢竟,生老病死,永遠都是最核心的需求,沒有之一。

這就是註定了,不管時代怎麽變化,醫生都是極好的職業 ——而且這種情況,還在變得越發重要。

數據層面揭示了這一點:按照國家衛健委的預測,到2035年中國或將有4億老人,老齡化更加嚴重。

這就決定了,醫療需求的更加緊張和重要,醫務從業者地位會更加穩固。

而且,從醫這件事,不一定要大型醫院,一步步向上爬,這肯定會很累,也並不容易。

還可以開家小診所,過著小富即安的日子,其實也不差啊!不是嗎?

總而言之就是,不少專業人士都認為,這3類專業在2024年會非常好,是報考的首選。

大家可以參考這些情況,選擇合適的方向!