介紹了勇於創新的劉永軍和他創立的「魚菜共生」農業模式。透過創新思維和不斷嘗試，劉永軍成功實作了自己的創業夢想，同時也回饋社會，幫助殘疾人就業，支持農民銷售農產品。想知道劉永軍是如何突破傳統農業模式，實作雙贏局面的？快繼續往下看！
勇於創新的劉永軍
我們常說，鄉村的春天在田間地頭，農業是國之重器。隨著經濟的發展，農業也逐漸走向現代化，不再是傳統的埋頭苦幹，而是需要接受新思想、新技術的洗禮，勇於嘗試、不斷探索，才能迎接未來農業的挑戰。
劉永軍就是一個極好的榜樣。他在上海郊區創立了一種獨特的「魚菜共生」農業模式，不僅成功實作了自己的創業夢想，還帶動了當地農民共同致富。
劉永軍的成功經驗告訴我們，創新是推動農業發展的關鍵，只有不斷嘗試新的方法和技術，才能在競爭激烈的市場中立於不敗。
魚菜共生
傳統的農業生產模式中，種植和養殖往往是分開的。而劉永軍創造的「魚菜共生」系統中，透過在鵝卵石中種植蔬菜、在大桶中養魚，實作了魚和菜互相幫助，不需要換水、施肥的高效生產方式。
這種「魚菜共生」系統中，蔬菜和魚之間並非簡單的「吃」和「被吃」，而是相互促進。魚糞可以作為蔬菜的肥料，蔬菜生長的水也為魚提供氧氣和食物。
在這種系統中，魚和蔬菜之間還有許多看不見的聯系。例如，蔬菜的光合作用會釋放二氧化碳，而魚兒需要這種氣體來維持生命。
透過這種方式，一方面減少了化肥和農藥對環境的汙染，另一方面也提高了生產效率和產品質素。
劉永軍就是憑借著這種「魚菜共生」模式，在上海郊區創立了自己的公司，並在全國範圍內推廣。
創新
但是，並不是所有的事情都是一帆風順。就像劉永軍自己說的，「我走過了無數彎路，摔倒了無數次。」
作為一個原來從來沒有種過菜的人，在決定要做這個行當之後，劉永軍可謂是吃盡了苦頭。從最初水草不分、一鍋端、全都枯死，到各種問題層出不窮……他一度陷入深深地挫敗之中。
但正是這些經歷，磨礪出了他堅強的性格。劉永軍知道，只有不斷嘗試、失敗、學習、調整，才能找到適合市場的生產模式。
正是憑借著這樣的拼搏精神，他才能最終找到「魚菜共生」系統這個寶貝，並成功地將其套用於生產。
就像他自己說的，「在探索中總結，在失敗中進步。」正是不斷嘗試和創新，才讓劉永軍找到了適合自己的致富之道。
透過不斷嘗試和創新，劉永軍也解決了「魚菜共生」系統中的諸多難題。例如，在養魚方面，他對原有養魚大桶進行了多次改進。
最初劉永軍使用的養魚大桶設計非常簡陋：直徑1米多、高1米左右、四周鐵網罩住。為了便於投餵和撈魚，他還特意在頂部開了個口子。
但是沒過多久，他就發現大桶頂部口子開得太大了，雨水很容易漏進來淹死魚兒；大桶底部鐵絲網孔又開得太小了，一旦死魚沈底就無法取出來。這讓劉永軍大為頭疼。
為此，他專門聘請工程師設計制作了全新的養魚大桶：底部加寬加厚、加大排水孔；在四周設定支撐柱，在頂部增加排水槽……經過多次嘗試和改進，「藍色領航者」養魚大桶終於誕生了。
與此在種植蔬菜方面，傳統土壤栽培也給劉永軍帶來了諸多困擾：土壤需要反復翻耕、灌溉施肥成本高；土壤密度大、通透性差影響植株發育；作物根系纏結不清影響品質……
為此，他又進行了多次嘗試，並最終選擇了一種讓人意想不到的介質：鵝卵石。並且不僅如此，他還對傳統種植方式進行了全方位的革新。
傳統上蔬菜種植采用單行栽培方式，在地頭上一行種完就算完事兒。而在劉永軍這裏，卻是每行栽植5株油菜、10株小白菜……一系列別出心裁的改進，讓原本「雜亂無章」的蔬菜田變得井然有序、布局合理。
正是憑借著不斷嘗試和創新，劉永軍最終解決了「魚菜共生」系統中諸多難題，並取得了良好的生產效果。目前，「藍色領航者」每年可實作上百萬元的營業收入。
社會責任
然而隨著自己公司規模日益擴大，「藍色領航者」總部所在地青浦區又已經難以滿足日益增長的產能需求。為此，劉永軍不僅在上海市外打造了自己公司分部，在全國範圍內也積極推廣「魚菜共生」系統。
但是，在實作經濟價值的劉永軍卻始終沒有忘記自己的初心：回報社會。
為此，他先後與福利院簽訂協定，在公司內部開設了康復車間，並且為殘疾人量身定做工作崗位。
據統計，在他公司工作的100多名員工中，就有10%是殘疾人。而且他不僅給予殘疾人以工作機會，還給予他們同工同酬待遇，並且每月還額外發放2000元津貼用於康復治療。
此外，在「藍色領航者」建立產業扶貧基金會，在全國範圍內設立養魚大棚示範點等方面做出了巨大貢獻。
可以說，「藍色領航者」公司真正做到了既實作自身發展又回報社會。劉永軍不僅幫助殘疾人就業、支持當地農民銷售農產品，還在校園裏開展「小小科學家」的活動，在孩子們心中播下科技創新的種子。
可以說，「藍色領航者」就像一個「社會復合體」，匯聚了社會各界愛心人士和企業家，在共同發展中實作自身價值，並回報社會。
前行不止步
可以說，劉永軍就像一個真正意義上的企業家：勇於迎接挑戰、抓住機遇、不斷學習和創新。正是這樣堅定不移的精神信念和紮實工作作風，才讓他最終取得了今天屬於自己的成功。
如今，「魚菜共生」系統已經被成功套用於公司生產之中。除了不斷擴大公司規模外，「藍色領航者」還將創新思維帶入校園，在全國範圍內推廣「小小科學家」活動，在孩子們心中播下科技創新的種子。
結語
劉永軍的故事告訴我們，勇於創新、不斷嘗試才能迎接挑戰並取得成功。他不僅在農業領域實作了自身的價值，還積極回饋社會，展現了一個企業家應有的社會責任感。劉永軍的奮鬥精神和創新思維不僅激勵著身邊的人，也在全國範圍內播下科技創新的種子。讓我們一起為這樣的正能量故事點贊
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