川渝某院火速撤回上市申請！設計院就這業績下滑程度還能上市？
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在證監會2024年3月15日釋出的 【關於嚴把發行上市準入關從源頭上提高上市公司質素的意見（試行）】 中，明確表示 嚴禁以「圈錢」為目的盲目謀求上市、過度融資，以及嚴密關註擬上市企業是否存在上市前突擊「清倉式」分紅等情形。
在此背景下，部份存在上述問題的企業紛紛有所行動，從3月25日到3月31日一周時間， A股市場一周內有多家擬上市企業終止稽核，均為撤回申請材料。
2024年4月4日，深交所披露， ZY設計集團股份有限公司撤回發行上市申請，深交所終止其發行上市稽核。
該院原擬在深交所主機板發行股票數量18,211,527股，占發行後公司總股本的比例不低於25%。 原擬募集資金82,100.00萬元，分別用於設計服務網絡建設專案、復雜公建研發及產業化、BIM設計研發及產業化、TOD及設計總承包業務開展專案、設計全產業鏈建設專案、設計研究院建設專案、企業管理體系化平台建設專案和補充流動資金專案。
那麽，該院為何會撤回發行上市申請？
根據其招股書稱， 該院的結算風險、應收款項回收風險、流動性風險較高。 2023 年1-6月，公司應收賬款中 以票據、以房抵款和保理回款進行的款項結算 回收合計金額占主營業務收入的比例為9.67%，占比相對較高。2023年6月末，公司應收款項前五名客戶金額合計為18,073.15 萬元，占相應科目合計金額比例為 25.47%， 壞賬可能性較高。
此外，還存在以房抵款的相關風險。 該院過於依賴大房企的結果就是， 大房企陷入流動性危機時，一損俱損，好多設計費收不回，利潤也僅僅停留在紙面上。
這家設計院在民營企業中算是規模比較大的。 截至2022年12月，該集團員工人數是1402人，與2021年底的2436人相比減少了1034人。 該院對此點也心知肚明，把大面積裁員說得很漂亮了—— 「主動降低擴張速度，調整業務板塊布局」、「若公司未能及時最佳化管理薪酬分配等政策，勢必造成設計人員流失的風險增大 ，則可能對公司的生產經營和持續發展產生不利影響。」
這點風險倒是和該院底層員工反映的狀況一樣。作為靠設計為生的輕資產行業，該院 為了上市，盲目擴張，明知全國大行情不景氣的前提下，反其道而行之，盲目兼並拓展分部，想抓住最後一根圈錢的稻草，殊不知行業政令一下來，瞬間手足無措，隨即對員工「痛下sha手」，碰瓷開除、借故調薪調崗......
故被戲稱—— 「該院不是設計界的富士康，它是設計界的黑磚窯！」
最近幾年，設計院特別熱衷上市，僅2023年A股共有10家設計院上市，分別是：
這十家企業，9家為央企/國企，7家主要從事建築設計！國企不分紅，原始股價中層以上應該也買不了，不知道有沒有員工激勵計劃，國企上市這件事對普通員工沒有太大意義。 即使上市了，然後用國有資產投資，股東瓜分，實際新瓶裝舊酒生產能力和水平沒有任何提高，這不是變相侵吞國有資產嗎？ 只會是「上騙投資人錢，下索設計人命！」
證監會已多次公開表態，將階段性收緊IPO，大幅提高擬上市企業現場檢查比例，使得一些有擦邊、闖關念頭的企業自覺結束。 設計院的板塊和業務都已經不達新標了，就這業績下滑程度還能上市？ 不發獎金還是因為人均產出太低，沒業務，發不起錢。不上市了也打發不出來，可能還得繼續裁員降薪。
當下關頭，設計院還是踏踏實實幹實事，少打歪腦筋為妙！
