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京东001号员工励志人生:工作16年,从一无所有到买房买车

2024-08-23科技

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京东的创立者刘强东,他的个人创业历程那叫一个传奇。跟着他一块儿闯天下的老员工「金宜财」,是京东物流的「001」号快递员,这人给京东快递可是出了不少力。

今年1月,金宜财退休了,这事儿还上了热搜呢,为啥上热搜?就因为「刘强东的一个承诺」。

当初刘强东为了把金宜财留住,还放话要给他一套房子!

现在金宜财都退休了,老是跟员工以兄弟相称的刘强东到底兑现承诺没?死心塌地在京东干了 16 年,金宜财到底收获啥了?

【快递界的传奇人物】

在快递行业里,金宜财那可是个传奇。他是安徽宣城的,早些年一直在外地到处打工,四处漂泊。他没啥远大抱负,就想有个安稳的工作地方。

2008 年,电商行业迅猛发展,淘宝在这行里出类拔萃,刘强东搞的京东公司呢,正处在快速发展的时候,不少岗位才刚开始弄。

一开始京东的物流体系没整好,就只在几个城市搞了试点,送件得靠快递员,那时候京东在大街小巷到处贴招聘启事。

正巧金宜财在电线杆子上瞅见京东招快递员的事儿,他就想着去试试,参加面试。那会儿金宜财都四十好几了,家里老的小的都指望着他挣钱呢,所以他找工作时更看重工资高低。

金宜财压根没想到,自己会是头一个来应聘快递小哥的。京东的领导挺看重金宜财,稍微了解了一下他的个人状况后,就把他给录用了。

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刘强东晓得招到了第一个配送员后,那心里可激动了,他激动得不行,立马就给金宜财打了电话,还简单聊了几句。

金宜财觉得京东老板挺不错,于是他就成了京东的 001 号快递员。最开始金宜财是在无锡干快递,当时无锡的京东快递员少得一只手就能数完。

以前金宜财在无锡当过销售员,所以他对无锡的各条街道还有市场里的商户特别了解。一有快递,他就蹬着三轮车去规定的地方装货卸货。

十几年前,快递小哥的活儿可没现在这么自在。那时候,快递运费得用现金结算,金宜财每次去取送快递,都得带上好些零钱跟刷卡机。有时候忙活一天,包里能装上万块现金呢。

这就让他工作的时候,不光得把快递照看好,现金也得看好。在金宜财的记忆里,刚开始送快递的那两年,每天得送十来个包裹,而且每一个单子都得跑几十公里路。

运输最多的东西是电脑、手机这类数码玩意儿,运这些东西得格外留神。京东快递会把快递运输时间给显示出来,要是超时了,就可能遭到顾客投诉,投诉多了,自己的工资也得跟着受影响。

京东物流刚起步的时候人不多,员工基本上啥活儿都得干。金宜财不但要送快递,还得额外干些别的活儿,像快递打包、分拣啥的,都得他一个人弄。

而且除了干自己的本职活儿,金宜财还会到街上去发京东物流的传单,这里头的不容易谁都明白,他每次下班回宿舍后,都是直接往床上一躺就睡过去了,工作太辛苦了,这也让他有了想辞职的念头。

人要是有了辞职的念头,就很难再接着在这儿干下去了,金宜财之所以还留在京东,有很大一方面是因为一个承诺。

【萌生退意,许下重诺】

金宜财算得上是陪着京东一路打拼过来的老资历了,不少后来的快递员都是他带出来的,好多人是他的徒弟。

金宜财把辞职信递给人事后,京东领导都懵了,公司的老员工咋会要辞职呢,这事儿连京东老板刘强东都惊到了。

对刘强东来讲,001号员工特别重要,金宜财在公司的地位不一般,就好像是京东快递的「核心人物」似的,要是他辞职了,那对公司的影响可就大了。

后来公司领导想把他留住,说「干满五年你就能买房」,这话对金宜财吸引力可太大了,人活一辈子不就为挣点钱嘛,有钱了家人就能过好日子了。

就这样金宜财决定留下来了,人一旦有了目标,金宜财的精神面貌就不一样了,他不再像之前那样疲惫,而是变得精力充沛,找回初心的他特有干劲,每天在熟悉的城市里到处跑,服务态度也比原先好多了。

面对顾客的各类问题,金宜财都能耐着性子解决。虽说每天挺累,可日子过得挺充实。后来,金宜财因为工作干得好,多次拿到公司的奖赏,不光工资涨了,而且每年都能有不少奖金和提成。

2012 年那会儿,金宜财得了个「超越自我」奖,年终奖也拿了不少。反正他对刘强东说的话从来没怀疑过,最后一直在京东干到退休。

这段时间他的工资从一开始的 3000 元涨了好几倍,而且公司一直给他交着五险一金,那等金宜财退休了,刘强东给他买房了没?

【刘强东对员工有多好?】

其实在金宜财进京东还没到五年的时候,他手里的存款就够在老家买房了,虽说在北上广这样的一线城市买不了,但在老家还是没问题的。

金宜财年纪大了以后,不再像以前那样在一线拼搏,而是去了后勤部门。这工作可比快递员轻松些,不过他的工资可不低,比好多快递员的工资都高。

他在无锡买了套房,把一家人都接了过去。就这么着,金宜财一直在京东干到退休。等年纪大了该安享晚年了,金宜财自己主动说要退休。

现在他在大城市车房都有了,每年退休金也不少,当初刘强东说给他的房子也拿到手了。这房子不但是对他努力干活的肯定,也是对他忠心做事的奖励。

这房子对金宜财来讲,不只是个荣誉,也是种奖赏。这些年,金宜财的俩儿子都长大结了婚,他们家算是有房有车了。

如今的生活让金宜财特别知足。金宜财退休那天,跟他共事时间最久的徒弟捧着蛋糕和鲜花来了,金宜财一瞅见,立马就忍不住了,眼泪哗哗地流,这足以表明他对京东的感情不一般!

小人物能有大成就,金宜财不过是京东挺普通的一个配送员,可他把工作干得特出色,那京东也瞅见了他的努力,等他退休的时候,会给他一些奖励。

刘强东向来是中国好老板的代表人物,他是白手起家,凭自己的本事考上人大的,接着创业开饭馆,又去中关村卖光盘,京东就是他在一张小桌上搞起来的。

刘强东讲过:「员工一直是京东最为珍贵的财富」,他能成功,少不了背后众多员工的支撑,在他的引领下,京东变成了国内很看重员工的企业当中的一个。

京东物流始终坚持「以有竞争力的薪资待遇、全面的福利保障以及持续完善的人才发展体系,还有‘真心对员工好’的观念,吸引更多有本事、有能力的员工来加入京东。」

京东在物流行业里,是少有的会给新员工签正式劳动合同的公司。到2023年6月30号为止,京东物流有超过43万的员工,这当中一线员工的数量达到了41万。

工作待遇不错,所以越来越多人乐意留在京东。这儿好多员工的工龄都在 5 年往上,有的甚至超过 10 年。刘强东讲过:「对员工好这一点永远不能改,得让员工的日子有盼头,对以后充满信心。」

作为一个从无到有打拼出一番事业的商界大佬,他明白每个企业能成功都多亏了那些努力干活的员工,在对员工的态度上,刘强东挺慷慨的,金宜财就是个典型。

现在好多京东快递小哥在普通岗位上努力着呢,他们辛苦干活给企业挣了钱,企业也没亏待他们。老板对员工好,员工干活就更起劲儿,要是跟着老板干有奔头,谁愿意换工作啊?

一个人伟大与否,不在于干的啥职业,而在于对待工作的态度咋样。期望大伙能从金宜财的事儿里得到些启示,把每一样平常工作都尽力做到最好,让自己拥有不一般的价值。

不管干啥行业,都得用心干,勤勤恳恳地创造出自己的价值来,只有这么着,才能在那些普普通通、平平常常的行业里崭露头角。

【参考信息】

【入职四年就买首套房,「京东物流001号员工退休」上热搜】——南方都市报 2024 - 01 - 11

【「001 号」火上热搜,在无锡光荣退休啦!】——无锡观察 2024 - 01 - 12