當您看到關於某地正式施行教師的崗位聘用制的時候
千萬不要以為這個地方有多先進
更不要認為
以後教師就沒有鐵飯碗了
其實，全國教師們都是有聘用合約的
從晉上職稱算起
一簽五年
五年後
都是自動續簽
在一本合約上自己算著時間填寫就可以了
所以，這個聘任制和編制
是完全不同的兩個概念
聘任制不等於編制
但是外行看到有關「聘任制」的新聞
很多人都認為是打破鐵飯碗了
這是錯誤的認識哦
圖中這則新聞
其實是每年的例行完善
只不過這一個被人發到網上了而已
不要錯誤解讀哦
試想一下
假如教師沒有穩定工作了會怎麽樣？
每年一到暑假
各個學校就會面臨教師數量的不確定性
就得統計誰要走誰留下
而且學校必須持續不斷地培訓新老師
咱能對孩子的教育放心嗎？
個人認為
只要公務員的編制不取消
教師的編制就一定不會取消
朋友，您覺得呢？
在下邊留言
說說您對教師編制的看法吧
